Vous trouverez ici des informations sur les bilans de compétences, l'orientation, les dispositifs de reconversion professionnelle... Et aussi des histoires d'orientation, de réorientation et d'évolutions professionnelles, entre autres !
Le dispositif de “période de reconversion” est une nouvelle mesure de reconversion professionnelle entrée en vigueur le 1ᵉʳ janvier 2026. Il remplace les anciens dispositifs Pro-A et Transitions collectives. C'est un dispositif de formation mobilisé par l'employeur pour accompagner les salariés à changer de métier ou à évoluer en se formant. Il peut être mis en œuvre pour des transitions professionnelles en interne ou en externe.
Certains signes du quotidien montrent qu'il est peut-être temps d'envisager de faire un bilan de compétences. Baisse de motivation, impression de stagner, rêves de changement, sentiment d'être en décalage avec son entreprise, période de transition, recherche d'une meilleur équilibre vie pro/vie perso...
